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公司新聞 媒體報(bào)道
中國強(qiáng),盛隆強(qiáng)一一盛隆參加“2017 APEC 領(lǐng)導(dǎo)人峰會(huì)”
發(fā)布時(shí)間:2017-11-08瀏覽次數(shù):10951

11月6日至11日,2017年亞太經(jīng)合組織(APEC)領(lǐng)導(dǎo)人峰會(huì)在越南中部城市峴港舉行,盛隆電氣集團(tuán)董事長謝元德、盛創(chuàng)北京三公司總裁楊斌出席本次會(huì)議。

盛隆電氣集團(tuán)董事長謝元德


盛創(chuàng)北京三公司總裁楊斌

 

越南國家主席陳大光在大會(huì)上發(fā)表講話

 

峰會(huì)現(xiàn)場

 

入會(huì)場門口

 

在招待晚宴上

 



中國強(qiáng),盛隆強(qiáng)——把中國文化輸送到巴黎

——湖北資訊廣播《城市CEO  智造先行者》第一課

(根據(jù)音頻文件整理)


時(shí)間:2017年10月21日

地點(diǎn):湖北廣播電視臺(tái)資訊廣播直播間

主持人:齊鳴

嘉賓:謝元德、白玉


主持人:本周,舉世矚目的黨的第十九次代表大會(huì)正在召開,今天我們的節(jié)目也將圍繞十九大上關(guān)于企業(yè)家精神、關(guān)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的探討展開。對(duì)于企業(yè)家來說,新的方向?qū)碓鯓拥臋C(jī)遇和挑戰(zhàn)?對(duì)于有志于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者,特別是年輕人來說,如何在大勢(shì)之中找到更明確的道路?今天的節(jié)目邀請(qǐng)的都是重量級(jí)嘉賓,他們是盛隆電氣集團(tuán)董事長謝元德和著名管理學(xué)家白玉教授,他們將從不同的角度分享他們的觀點(diǎn)。

(片花)   

盛隆電氣集團(tuán)成立于1979年,是智能電網(wǎng)及智慧能源管理領(lǐng)域的領(lǐng)先企業(yè),致力于為用戶提供智慧能源系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)、智能輸配電設(shè)備制造、電力及能源互聯(lián)網(wǎng)工程總包、運(yùn)維服務(wù)一體化的行業(yè)整體解決方案。業(yè)務(wù)遍布全球50多個(gè)國家,擁有7000多名員工,2013年當(dāng)選亞洲品牌500強(qiáng)。其獨(dú)創(chuàng)的“群體老板”體制,特殊的孵化效應(yīng)吸引了業(yè)內(nèi)外廣泛關(guān)注。

白玉,國家科技部火炬創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師、教育部優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師、著名管理學(xué)家、武漢理工大學(xué)教授。先后主持完成國家科技部重大專項(xiàng)及省、市政府及企業(yè)委托科研項(xiàng)目47項(xiàng),著有《現(xiàn)代企業(yè)管理》等著作。


主持人:剛才的一則短片已經(jīng)為我們?cè)敿?xì)介紹了今天我們兩位重量級(jí)嘉賓,這絕不是我簡簡單單的在這說。第一位是我們的謝總,是青桐學(xué)院開播第一期的嘉賓,也是我們熟悉的創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師,參與過我們的多場活動(dòng),謝總給各位創(chuàng)業(yè)者打個(gè)招呼。

謝元德:大家好!

主持人:第二位嘉賓是白玉教授,是湖北廣電廣播創(chuàng)客中心成立的時(shí)候我們的特邀嘉賓,在武漢享有盛譽(yù)的創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師,白教授您好!

白玉:聽眾朋友們大家好,非常榮幸今天有機(jī)會(huì)跟大家做交流,謝謝!

主持人:今天我們的節(jié)目對(duì)于創(chuàng)業(yè)者來說是一個(gè)盛事,難得請(qǐng)到兩位創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師。謝董事長身經(jīng)百戰(zhàn),在企業(yè)實(shí)際運(yùn)作中對(duì)創(chuàng)業(yè)者進(jìn)行指導(dǎo),而白教授是從管理的角度給我們很多創(chuàng)業(yè)者進(jìn)行指導(dǎo)。今天這個(gè)日子也是很特殊的一個(gè)日子,不僅是在中國,甚至全球的報(bào)道都說十九大的召開是舉世矚目的。謝董事長在十九大召開前一天在湖北省委黨校為學(xué)員上了一堂課,今天我們的黨代表和全國人民都在談自己的感想,在我們聽了十九大的報(bào)告之后,兩位分別以各自不同的身份,站在不同的角度,談?wù)勀銈儗?duì)十九大報(bào)告的理解,謝董事長先來。

謝元德:習(xí)總書記的十九大報(bào)告使我非常的振奮。對(duì)其中的兩句話,我印象非常深:時(shí)代是思想之母,實(shí)踐是理論之源。習(xí)總書記在整個(gè)報(bào)告過程當(dāng)中表現(xiàn)出了高度的自信,給了我們無比強(qiáng)大的力量。近期我們?cè)诠疽恢倍歼@樣提口號(hào):強(qiáng)大的中國必有強(qiáng)大的企業(yè),中國強(qiáng),盛隆強(qiáng)!聽了習(xí)總書記的報(bào)告后,我們的信心更大了,這是我的第一感覺。

主持人:盛隆作為一個(gè)享有盛名的企業(yè),謝總的感受就是中國強(qiáng),盛隆強(qiáng)。其實(shí)中國強(qiáng)就是因?yàn)橛辛藷o數(shù)個(gè)像盛隆這樣的企業(yè),如果都強(qiáng)大起來,我們中國自然而然就強(qiáng)大起來了。

白玉:剛才董事長的體會(huì)我也有,但是我的關(guān)注點(diǎn)還不一樣。習(xí)總書記的報(bào)告我們不僅僅用振奮人心來講,我覺得他是向全世界宣告我們中國正在由一個(gè)經(jīng)濟(jì)大國向一個(gè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國華麗轉(zhuǎn)身,已經(jīng)非常明顯的描繪了未來的前景,那就是我們國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式、增長方式將實(shí)行徹底性的變革,會(huì)給我們?nèi)珖嗣駧韺?shí)實(shí)在在的享受,使人民的生活更加美好。總書記有一句話我想全國人民都不會(huì)忘記,到2050年要把我們國家建設(shè)成社會(huì)主義現(xiàn)代化的強(qiáng)國,不是過去講的“國家”概念,一字之差,就有質(zhì)的變化,這是我印象最深的,可以說會(huì)引領(lǐng)整個(gè)國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的方向。

主持人:所以您看,我們十九大報(bào)告出來以后,大家懷著興奮的心情都去收看收聽,聽完了以后每個(gè)人都有各自的感受,有很多的關(guān)鍵詞,有很多的解讀。但是今天我們是一個(gè)創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)節(jié)目,結(jié)合到我們自身講,談到中國經(jīng)濟(jì)的態(tài)勢(shì),我認(rèn)為有幾個(gè)點(diǎn)是值得我們關(guān)注的。第一個(gè),我們國家已經(jīng)由經(jīng)濟(jì)高速增長的階段轉(zhuǎn)變?yōu)楦哔|(zhì)量發(fā)展的階段,我覺得這句話非常的重要,尤其謝總剛才講到體會(huì)也非常深,謝總您給大家介紹一下在十九大召開的前一天在省委黨校講課的內(nèi)容。

謝元德:很榮幸在十九大前一天我在省委黨校講課。前不久中共中央國務(wù)院發(fā)布了《中共中央國務(wù)院關(guān)于營造企業(yè)家健康成長環(huán)境弘揚(yáng)優(yōu)秀企業(yè)家精神更好發(fā)揮企業(yè)家作用的意見》的文件,所以我以這個(gè)文件為主題,題目是企業(yè)家精神,供給側(cè)改革與盛隆群體老板241。我怎么理解中央文件精神,我怎么理解供給側(cè)改革,從理論上來講,我比不上專家、學(xué)者、教授。我只是結(jié)合盛隆怎么做,來講企業(yè)家精神和供給側(cè)改革,所以題目后邊有盛隆群體老板241。

主持人:所以您這個(gè)題目與我們今天的節(jié)目內(nèi)容,從創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的角度去聆聽十九大報(bào)告,已經(jīng)非常的吻合了。

謝元德:為什么我說對(duì)習(xí)總書記的這點(diǎn)我印象特別深刻呢?時(shí)代是思想之母,實(shí)踐是理論之源。我的理解是中國特色社會(huì)主義道路通過實(shí)踐檢驗(yàn),是正確的,是成功的。

白玉:它不僅是成功的,它對(duì)整個(gè)世界的發(fā)展是一種貢獻(xiàn)。

主持人:并且在整個(gè)報(bào)告當(dāng)中充分體現(xiàn)了我們的文化自信,過去總是說中西方之間有很多文化理念的沖突,現(xiàn)在證明我們走的路很好。

謝元德:事實(shí)證明中國的道路是正確的,中國的理論是正確的。

主持人:發(fā)展實(shí)體經(jīng)濟(jì)的道路也是對(duì)的。

謝元德:關(guān)于年輕人創(chuàng)業(yè)這個(gè)主題,在習(xí)總書記的報(bào)告中反復(fù)的強(qiáng)調(diào),人民對(duì)美好生活的向往就是我們奮斗的目標(biāo)。我從兩個(gè)層面進(jìn)行理解:黨的工作主要任務(wù)是人民的生活水平,人民對(duì)美好生活的向往就是我們奮斗目標(biāo),這給我們指明了企業(yè)經(jīng)營的方向。企業(yè)經(jīng)營和年輕人創(chuàng)業(yè)是一致的,年輕人創(chuàng)業(yè)創(chuàng)什么?企業(yè)為年輕人創(chuàng)業(yè)提供一些幫助,提供一些平臺(tái),指引一個(gè)方向。盛隆電氣有一個(gè)百年工程圖,是2015年底在京西賓館制定的,定了我們長期經(jīng)營的一個(gè)方向,是三句話:讓一度電創(chuàng)造更多的GDP,讓智能用電使幸福生活更幸福,讓智慧能源使美麗中國更美麗。我們定的這個(gè)方向跟習(xí)總書記所提出的人民對(duì)美好生活的向往就是我們的奮斗目標(biāo)是吻合的。聽了十九大報(bào)告后更加地堅(jiān)定了我們的信心,我們更要為這個(gè)目標(biāo)而努力奮斗,為年輕人的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供更多的幫助,更大的空間和平臺(tái)。

主持人:我能不能這樣理解,努力的方向是讓人民過上更幸福的生活,盛隆電氣生產(chǎn)的產(chǎn)品用起來更方便,給大家提供很多的便利,讓我們的生活更美好,這單純只是從企業(yè)的角度,謝總還從企業(yè)內(nèi)部的平臺(tái)建設(shè)上,幫助依托盛隆平臺(tái)進(jìn)行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的年輕人,讓他們生活的更加美好。

謝元德:再回到黨校講課的內(nèi)容,題目是:企業(yè)家精神,供給側(cè)改革與盛隆群體老板241。
群體老板241就是我們通過三十多年的努力建立了一個(gè)企業(yè)體制叫群體老板的體制。通常一個(gè)企業(yè)就是一個(gè)老板,但是在我們這個(gè)企業(yè)是一群老板,我們的群體老板體制就體現(xiàn)了中國特色社會(huì)主義道路,我們也給他定義為中國特色社會(huì)主義群體老板體制。我們的發(fā)展就是按照鄧小平理論中講的先富帶后富的原則,讓一部分人富起來,之后再帶領(lǐng)更多的人富起來。習(xí)總書記在報(bào)告里講到要逐步減小收入差距,人們對(duì)美好生活的向往不僅僅是物質(zhì)上的,還有精神上的。追求公平是人的本性,改革開放以來,公平和效率方面我們一直都在努力,習(xí)總書記說人民對(duì)美好生活的向往就是我們的奮斗目標(biāo),其中也有一個(gè)公平性的問題,不能因?yàn)樾薁奚?。群體老板就是又講公平又講效率,又講效率又講公平。

群體老板241,其中“2”就是兩個(gè)第一。年輕人來我們公司都不是打工,都是來創(chuàng)業(yè)的,當(dāng)老板,做企業(yè)家。兩個(gè)第一就是“建設(shè)中國電氣開關(guān)行業(yè)現(xiàn)代化的第一車間,打造盛隆大學(xué)培養(yǎng)現(xiàn)代企業(yè)人才的第一課堂”。在我們公司,年輕人是創(chuàng)業(yè),是不斷學(xué)習(xí)的過程。

“4”代表四百戰(zhàn)略:網(wǎng)通百城,攜手百企,鏈接百校,創(chuàng)建百團(tuán)。這個(gè)完全就是供給側(cè)改革。前面講的群體老板是與企業(yè)家精神相關(guān),也是我們培養(yǎng)人才的戰(zhàn)略;四百戰(zhàn)略就完全是一個(gè)供給側(cè)改革,因?yàn)槲覀兊男袠I(yè)產(chǎn)能過剩,甚至比煤炭,鋼鐵行業(yè)還嚴(yán)重。在八年前我考察了我們?nèi)珖耐衅髽I(yè),我就說同行廠房三十年都用不完,但是這八年來又大量的建,過去也賺了點(diǎn)錢但是都用在圈地建房上了,現(xiàn)在是大量的閑置,都很困難。我們現(xiàn)在發(fā)展勢(shì)頭很好,怎么發(fā)展呢?不能再是擴(kuò)張式的發(fā)展,我們發(fā)展到哪個(gè)城市,發(fā)展到哪個(gè)地方,我們合資整合當(dāng)?shù)赝衅髽I(yè)。比如說四川的晟嘉,我們的產(chǎn)品就在他那里生產(chǎn),就是整合他的資源,這樣就是去產(chǎn)能,使同行業(yè)廠家轉(zhuǎn)型升級(jí)。

“1”,是一個(gè)新商品,9月22日,在我們公司舉辦了一個(gè)盛隆電氣(2017)智能用電博覽會(huì),就是來展示我們的新技術(shù)和新產(chǎn)品,也不只是我們來展示,我們邀請(qǐng)了全國的同行業(yè),包括國際品牌ABB,西門子和施耐德。我們號(hào)召他們來參展,但是這個(gè)也超出了我們的預(yù)料,我們沒想到他們真的都來了,在我們同行全球最強(qiáng)三大品牌都來參展了。我們這個(gè)新商品是個(gè)什么意思呢?就是互聯(lián)網(wǎng)智能用電,過去是功能用電,電只要能供就行了,開關(guān)能斷開就行了?,F(xiàn)在就是要智能化,別人在圈地建廠房,我們是一直在投入技術(shù)研發(fā),投入到互聯(lián)網(wǎng)智能用電這一領(lǐng)域的技術(shù)、產(chǎn)品、服務(wù)的研發(fā)。所以在這一方面,我們做到可以說是很有成果了。

這次盛博會(huì)我們邀請(qǐng)了很多客戶,我們也希望通過技術(shù)展示能讓客戶在現(xiàn)場直接簽合同,買我們的新商品,達(dá)成合作意向。這次活動(dòng)有兩個(gè)沒想到,一個(gè)是我們同行最厲害的,包括三大品牌,都來參展。第二,來的客戶特別的高端,比如北京衛(wèi)星制造廠。這次活動(dòng)達(dá)成756億元的訂單合約。

主持人:就一次展會(huì)?

謝元德:就當(dāng)時(shí)現(xiàn)場半個(gè)小時(shí),客戶跟我們簽了756個(gè)億。北京衛(wèi)星制造廠的總經(jīng)理孔總,他們是制造月球車的,他們的要求非常高,所以他們說只能跟我們公司一起合作,使用我們的技術(shù)和產(chǎn)品。

主持人:以后謝總的產(chǎn)品就不是走向全球了,是走向月球了。

謝元德:對(duì)對(duì)對(duì),就是要走向月球了,他們馬上就要飛到月球上開采了。像這種客戶事前我還不知道,當(dāng)天他們總經(jīng)理上臺(tái)致辭介紹了,我聽了特別的興奮,我也準(zhǔn)備專門找個(gè)時(shí)間去參觀他們的這些產(chǎn)品。我們這個(gè)新商品的運(yùn)用,也就是習(xí)總書記講的,我們要對(duì)世界做出貢獻(xiàn)。從互聯(lián)網(wǎng)智能用電來講,現(xiàn)在不光是在中國,在世界都是引領(lǐng)地位。

主持人:所以在這次十九大報(bào)告里面已經(jīng)說了,過去中國制造全球都有,但是以后我們不要光提中國制造,要提中國智能制造。

白玉:對(duì),中國智能制造,中國創(chuàng)造。

主持人:對(duì),中國創(chuàng)造,你看謝總剛才把這個(gè)情況已經(jīng)介紹了。謝總我認(rèn)識(shí)很久了,帶領(lǐng)著這么大一個(gè)企業(yè),一直就是一個(gè)很樸實(shí)的人。我們謝總每次講話介紹自己企業(yè)都是用特別樸實(shí)的一種方式。謝總把自己企業(yè)運(yùn)行的方式,這種群體老板制講了一下。白教授,您是管理學(xué)的專家,創(chuàng)業(yè)的指導(dǎo)老師,您以您專家的角度,管理學(xué)的角度發(fā)表一下自己的觀點(diǎn)。

白玉:剛才通過謝董事長的介紹,他們的成功做法給我很多啟示。我們中國真的要走向強(qiáng)盛,由經(jīng)濟(jì)大國向經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國轉(zhuǎn)化,最重要的是看我們制造業(yè)是否強(qiáng)盛,我們能不能夠真正成為一個(gè)制造業(yè)的強(qiáng)國。那么這里面所謂的強(qiáng)國有幾個(gè)基本的點(diǎn),我們要把握住。一個(gè)剛才講的我們中國制造,我們中國的智能制造,中國的綠色制造,中國的質(zhì)量制造,中國的品牌制造能不能在世界經(jīng)濟(jì)體當(dāng)中占有領(lǐng)導(dǎo)地位。如果我們能占有領(lǐng)導(dǎo)地位,這個(gè)強(qiáng)國的地位也就確定了,而這一點(diǎn)要靠什么?要靠我們實(shí)體企業(yè)的支撐,如果企業(yè)不能強(qiáng)盛,企業(yè)做不起來,這個(gè)強(qiáng)就做不起來,而盛隆的一個(gè)成功做法,一個(gè)非常了不起之處在哪里呢?就是他的群體老板制,抓住了在整個(gè)國家由經(jīng)濟(jì)大國向經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國轉(zhuǎn)換當(dāng)中至關(guān)重要的一環(huán),就是人才的問題,人才的因素。如果沒有這個(gè)掌握先進(jìn)科學(xué)技術(shù)的人才,就不可能實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)換代,不可能智造,打造一個(gè)創(chuàng)新的中國。盛隆電氣獨(dú)創(chuàng)的群體老板體制,就是我們現(xiàn)在提到的內(nèi)部創(chuàng)業(yè)模式,這是非常好的,他能夠很好地激發(fā)員工的創(chuàng)業(yè)沖動(dòng),創(chuàng)業(yè)激情,點(diǎn)燃他們的創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想,把他們的人生跟國家、民族前途緊緊聯(lián)系起來,這是很了不起的一個(gè)做法。我也期待著我們更多的企業(yè)、企業(yè)家們能關(guān)注這個(gè)問題,期待更多人,像謝總這樣有前瞻性。這個(gè)轉(zhuǎn)換當(dāng)中必須具備幾個(gè)基本點(diǎn),一個(gè)就是他必須具有全球視野,眼光要獨(dú)到,不僅僅要關(guān)注中國的發(fā)展,更要關(guān)注世界的發(fā)展,不僅要關(guān)注世界的發(fā)展,而且是要在全世界中去占領(lǐng)自己的領(lǐng)導(dǎo)地位,這個(gè)非常重要。

主持人:謝總特別的自信,咱們的盛隆電氣,敢把國際三大品牌邀請(qǐng)到我的展會(huì)上來。

白玉:對(duì),這是展示領(lǐng)導(dǎo)地位的一種方式,非常重要。第二,我們期待著我們企業(yè)家們有這種卓越的推動(dòng)員工內(nèi)部創(chuàng)業(yè)的情懷,就是要關(guān)注幫助年輕人的成長,把這種情懷放上去,一個(gè)好的企業(yè)實(shí)際上就是一個(gè)好的創(chuàng)業(yè)平臺(tái)。如果把這個(gè)平臺(tái)奉獻(xiàn)給年輕人,那年輕人創(chuàng)業(yè)就不是夢(mèng)想,就會(huì)比較現(xiàn)實(shí),而且也會(huì)改善他們的生活。和我們習(xí)總書記所提出來的,去實(shí)現(xiàn)人民對(duì)美好生活的向往一脈相承。第三點(diǎn),就是我們期待我們這個(gè)企業(yè)家一定要關(guān)注什么話題呢?一定要放棄過去人口紅利的想法,我們現(xiàn)在是什么時(shí)代?人才紅利時(shí)代。所以這時(shí)候我們一定要緊緊抓住如何打造如何培育具有核心能力的人才,誰擁有人才,誰擁有明天,所以我們習(xí)總書記,提了一句很重要的一個(gè)話,青年強(qiáng),國家強(qiáng)。

主持人:這一次十九大報(bào)告當(dāng)中,我們看到我們制造大國向制造強(qiáng)國轉(zhuǎn)換,其實(shí)任何概念的提出都是有階段性的,剛才您提到的不光是企業(yè)的人口紅利,人才紅利的問題,我們中國發(fā)展也是這樣的,你看過去我們中國是叫中國制造遍布全球,但是我們賺的,是利潤鏈上最低端的。

白玉:對(duì)對(duì)對(duì),很可憐的一點(diǎn)錢。

主持人:可能花了多少工人多長時(shí)間,但我們賺的那一點(diǎn)利潤還不如人家一家著名企業(yè)的一個(gè)小零件,或者是人家的一個(gè)軟件賺得多一些。現(xiàn)在應(yīng)該說是咱們中國科技發(fā)展水平,人民素質(zhì),包括人才能力已經(jīng)達(dá)到某一個(gè)階段,那就會(huì)提出一個(gè)新的目標(biāo)。咱們中國把發(fā)展經(jīng)濟(jì)的這個(gè)著力點(diǎn)放在實(shí)體經(jīng)濟(jì),然后把實(shí)體經(jīng)濟(jì)又與現(xiàn)有的我們整個(gè)世界的發(fā)展階段和最新的科技結(jié)合起來。像今天我們的兩位嘉賓,謝總是從企業(yè)一步一步走過來,是實(shí)干型的,我們白玉白教授是從理論的角度,給我們做了一個(gè)分析,那么接下來我們回到這樣一個(gè)話題,就是我們創(chuàng)業(yè)者,我們就是一個(gè)創(chuàng)業(yè)節(jié)目,那么回到這一點(diǎn),謝總給我們創(chuàng)造的是叫群體老板制。其實(shí)為什么現(xiàn)在你看很多人喜歡創(chuàng)業(yè),應(yīng)該說大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的這個(gè)熱情啊,從某個(gè)意義上說也超過了就業(yè)的熱情,白教授是不是有這個(gè)感覺?

白玉:這個(gè)感覺太深刻了,我今天上午還正好去搞這個(gè)武漢市第六期高創(chuàng)之星這個(gè)訓(xùn)練營的訓(xùn)練,這個(gè)青年們的創(chuàng)業(yè)激情,創(chuàng)業(yè)熱情很感染我,但是我也有一點(diǎn)隱憂,就是我們青年的創(chuàng)業(yè)究竟方向在哪里,該怎么去把握,很值得我們探討。談到創(chuàng)業(yè),實(shí)質(zhì)上它有廣義和狹義之分,從廣義來講呢,我們做任何一個(gè)事業(yè)都叫創(chuàng)業(yè),從狹義上來講,就是今天我們更多關(guān)注的這個(gè),自主性創(chuàng)辦企業(yè)的活動(dòng),去創(chuàng)辦自己的一份事業(yè)的活動(dòng),在這個(gè)創(chuàng)業(yè)當(dāng)中又分為兩個(gè)大類,一類叫生存型創(chuàng)業(yè),一類叫機(jī)會(huì)型創(chuàng)業(yè)。我們講生存性創(chuàng)業(yè)就是改善人們生活的方式,所以一般列為草根性創(chuàng)業(yè)。那么這不是我們當(dāng)今大學(xué)生應(yīng)當(dāng)去關(guān)注應(yīng)當(dāng)去擁有的事業(yè),我們大學(xué)生他必須是有情懷的,我們大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)應(yīng)該是機(jī)會(huì)型創(chuàng)業(yè),他應(yīng)該和民族的發(fā)展,祖國的前途命運(yùn)緊密扣起來的一種行為。在這種情況下,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)更多的應(yīng)該是什么呀?科技型創(chuàng)業(yè),但是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)它的局限性是他現(xiàn)在沒有社會(huì)資源,沒有人脈,也沒有經(jīng)驗(yàn)。

主持人:而且更重要的是,如果在學(xué)習(xí)階段就去創(chuàng)業(yè)的話,可能把自己的科技性這一塊給丟了。

白玉:對(duì),給丟掉了,成為一個(gè)跛腳的先生。像習(xí)總書記說的青年強(qiáng)則國家強(qiáng),首先是要強(qiáng),這個(gè)“強(qiáng)”強(qiáng)哪里呢?要學(xué)好科技文化,要練就好本領(lǐng),打鐵還需自身硬。所以我期待我們大學(xué)生在大學(xué)里面,首先要把自己的學(xué)業(yè)搞好,畢業(yè)之后,再去思考創(chuàng)業(yè)的問題。大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)實(shí)際上是在畢業(yè)后5到10年,才稱得上是一個(gè)黃金創(chuàng)業(yè)期。這個(gè)時(shí)候先去擁抱社會(huì),去認(rèn)識(shí)社會(huì),去了解社會(huì),并獲得社會(huì)企業(yè)的這個(gè)平臺(tái),在平臺(tái)上發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì),去實(shí)現(xiàn)人生抱負(fù),這是最好的創(chuàng)業(yè),這也是謝總所創(chuàng)造的最有效的一種模式。

主持人:我能問一下謝總,像今天白教授說的把創(chuàng)業(yè)分為兩種,一種叫生存型創(chuàng)業(yè),一種叫機(jī)會(huì)型創(chuàng)業(yè),那謝總您當(dāng)時(shí)是屬于哪種創(chuàng)業(yè)呢?

謝元德:我這樣來回答這個(gè)問題,剛才白教授講得太好了,講的太重要了。所以對(duì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)來講,過去我非常的謹(jǐn)慎,不敢隨便講。今年《楚天都市報(bào)》舉辦了創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師高校行活動(dòng),我在武大、華科,包括西安交大和其他外地學(xué)校,都做了一些演講。我在演講當(dāng)中發(fā)現(xiàn)有極少數(shù)的學(xué)生,思想有一些迷茫。當(dāng)然絕大多數(shù)是非常非常的優(yōu)秀。當(dāng)時(shí)我在華科演講的時(shí)候,有個(gè)大學(xué)生就向我提問,他向我提問是什么意思呢?他是在質(zhì)疑我,因?yàn)槲抑v我的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷,講為什么我要?jiǎng)?chuàng)業(yè)。在他的理解中,我講的都是情懷,所以他說現(xiàn)在都在說現(xiàn)在創(chuàng)業(yè)要多做實(shí)事,不要講什么情懷。

白玉:沒有情懷走不遠(yuǎn),這一點(diǎn)非常重要。

謝元德:他說謝總,在你創(chuàng)業(yè)初期很困難的時(shí)候,你還講情懷嗎?實(shí)際上他這個(gè)問題,意思是我創(chuàng)業(yè)當(dāng)中就是很順,根本沒遇到什么困難,光唱高調(diào)。當(dāng)時(shí)我是和創(chuàng)業(yè)紅娘劉玉教授一起,跟她同臺(tái)。他很直接的說,我們劉教授講了很多她在創(chuàng)業(yè)中的故事,講了很多的困難。我說在我創(chuàng)業(yè)的時(shí)候遇到的困難,跟劉教授遇到的,都不是一個(gè)等級(jí)。當(dāng)時(shí)劉教授說您遇到什么困難,那您講一下。

白玉:他真不能想象你們創(chuàng)業(yè)的艱難。

謝元德:對(duì),我說我們創(chuàng)業(yè)那天就不合法,當(dāng)時(shí)我這么一說,他們就嘩的全笑了。我們從1979年5月13日創(chuàng)業(yè)開始一直到1982年12月31日一直在受打壓。尤其是1982年,讓我印象非常深刻。1982年七一的時(shí)候,當(dāng)時(shí)政府在黨員會(huì)上提出來要將我們打倒。那時(shí)候是割資本主義尾巴的。當(dāng)時(shí)經(jīng)濟(jì)也困難,如果創(chuàng)業(yè)僅僅是為了生存,那么很難成功。如果你沒有一個(gè)理想抱負(fù),想做一番很大的事業(yè),那你創(chuàng)業(yè)遇到困難就很難闖過去。

主持人:也就是說當(dāng)我們的眼睛看向遠(yuǎn)方的時(shí)候,眼前的那個(gè)小坎可能邁邁就過去了。

白玉:對(duì)!有理想的人絕對(duì)不會(huì)為困難折腰。如果說是為了金錢而創(chuàng)業(yè)的人,碰到坎坷就會(huì)摔倒。

謝元德:你剛剛提出的話題太好了,我認(rèn)為講這個(gè)東西是對(duì)現(xiàn)在的年輕人的正確引導(dǎo)。我再講一個(gè)事情,10月19日我接待了西門子的一個(gè)高管,他當(dāng)時(shí)是來拜訪我。近期我們舉辦了盛博會(huì),他們來參展了。正好是十九大期間,那天我跟他談的第一個(gè)話題就是十九大,我說習(xí)主席講得很振奮人心,他對(duì)十九大什么都不知道。他走的時(shí)候?qū)ξ艺f,跟我見面最大的收獲就是我改變了他,改變他什么呢?他說他以后一定會(huì)關(guān)注中國的政治,關(guān)注中國的領(lǐng)導(dǎo)人。咱中國人,不管是在外企還是哪,你如果不關(guān)心中國的政治,那你是走不遠(yuǎn)的!你也發(fā)揮不了大的作用。再說說去年年底,當(dāng)時(shí)也是一個(gè)國際品牌的高管,我說過去這二三十年國際品牌賺錢太容易了,我們賺錢太難了。但是你們賺到的就是錢,我們賺到的是客戶,是人才和技術(shù),這30年看你們的,未來30年,看我們的吧!

白玉:謝總說的太漂亮啦!

主持人:我們?nèi)滩蛔∫谥辈ラg為我們謝總鼓掌,從我們的中國制造走向中國智造,從我們的制造大國變成制造強(qiáng)國,我們應(yīng)該有這個(gè)信心。我相信此刻正在收聽我們節(jié)目的年輕人和創(chuàng)業(yè)者,他們肯定都有這樣的一種情懷,希望學(xué)習(xí)理論跟實(shí)踐上的一些知識(shí),接下來,我想來請(qǐng)進(jìn)一個(gè)實(shí)踐者,我們?cè)賮砺犅犓麄兊南敕ā?/span>

(片花)

我是盛隆電氣創(chuàng)業(yè)者常亮亮,2016年從國際關(guān)系學(xué)院碩士畢業(yè),同年4月成功拿到第一個(gè)智能用電訂單,成為公司百名“千萬訂單英雄”之一,賺到人生第一桶金。

我是盛隆電氣創(chuàng)業(yè)三公司董事長周明旺,我?guī)ьI(lǐng)創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)600人,2016年智能用電銷售業(yè)績4.3億,2017年已實(shí)現(xiàn)6億,預(yù)計(jì)全年突破8億。

我是盛隆電氣集團(tuán)董事長謝元德,盛隆電氣能為百萬江城學(xué)子做些什么是我們一直在想并且積極在做的事情。創(chuàng)業(yè)38年,盛隆獨(dú)創(chuàng)的群體老板體制培育了400多位大小老板,得到兩任省委書記的肯定和支持。在這支隊(duì)伍的基礎(chǔ)上,我們又發(fā)展到“盛隆群體老板241”的大道大業(yè)大舞臺(tái),為有志創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的青年,提供更大的平臺(tái)。

湖北廣播電視臺(tái)聯(lián)手盛隆電氣集團(tuán),推出“城市CEO 智造先行者”選拔計(jì)劃,有夢(mèng)想,敢拼搏,我們一起做老板。詳情請(qǐng)關(guān)注“創(chuàng)業(yè)小咖”微博、微信公眾號(hào)和盛隆電氣官網(wǎng)。

主持人:歡迎大家繼續(xù)來收聽我們的長江新動(dòng)力。在青年人、大學(xué)生中,夢(mèng)想創(chuàng)業(yè)的不在少數(shù),國家、省市各級(jí)政府也在提出源源不斷的政策激勵(lì)年輕人創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。比如我們省的“我選湖北”計(jì)劃,武漢市的“百萬大學(xué)生留漢”計(jì)劃等。我們湖北廣電廣播創(chuàng)客中心在9月份,與盛隆電氣聯(lián)手啟動(dòng)了一項(xiàng)“城市CEO 智造先行者”計(jì)劃。目的是為更多的年輕人提供實(shí)踐夢(mèng)想、探索拼搏的舞臺(tái)。這個(gè)計(jì)劃的靈感,源于盛隆電氣集團(tuán)之前嘗試的先行領(lǐng)軍行動(dòng)。當(dāng)時(shí)的行動(dòng)中,一批優(yōu)秀的年輕人通過自己的勇敢嘗試,通過平臺(tái)內(nèi)部創(chuàng)業(yè),為自己開辟出一片全新的事業(yè)疆域。26歲的常亮亮就是其中的一員。接下來我們來連線常亮亮。

主持人:常亮亮你好!常亮亮,你現(xiàn)在在什么地方?

常亮亮:我現(xiàn)在正在巴黎培訓(xùn),在盛隆大學(xué)巴黎創(chuàng)業(yè)學(xué)院。

主持人:啊?你現(xiàn)在是在巴黎啊。今天我們把你們董事長謝總,一位大學(xué)生創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師白玉教授請(qǐng)到我們的節(jié)目當(dāng)中,來給我們分析一下大學(xué)生創(chuàng)業(yè)。你是在盛隆的先行領(lǐng)軍中做的非常不錯(cuò)的,也是一個(gè)代表。請(qǐng)你來講講一下你的創(chuàng)業(yè)史吧!

常亮亮:好的,我先跟大家打個(gè)招呼。主持人,各位聽眾朋友們,董事長,白玉教授大家好,我是常亮亮。今天很榮幸可以跟大家一起分享創(chuàng)業(yè)史。我個(gè)人覺得創(chuàng)業(yè)是很多因素作用的結(jié)果,換句話說就是在各種因素的適當(dāng)結(jié)合下才能產(chǎn)生。就我個(gè)人的人生經(jīng)歷來說,在來到盛隆之前我當(dāng)過三年大學(xué)生村官,這樣的一種經(jīng)歷培養(yǎng)了我細(xì)心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。當(dāng)村官的時(shí)候,要求我們做事情細(xì)心謹(jǐn)慎,考慮事情要全面,然后又回到學(xué)校進(jìn)行學(xué)習(xí)深造。在我讀研究生的這段期間,我又對(duì)招投標(biāo)有了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和認(rèn)識(shí),對(duì)在市場上進(jìn)行招投標(biāo)的運(yùn)作比較有把握和信心,在我打算就業(yè)的時(shí)候又剛好遇到了盛隆這么好的創(chuàng)業(yè)平臺(tái)。這是一個(gè)比較靈活和優(yōu)越的平臺(tái),它的靈活使得我們每個(gè)人在盛隆的平臺(tái)上最大化的發(fā)揮我們的個(gè)人價(jià)值。而且盛隆的資質(zhì)、業(yè)績、產(chǎn)品和服務(wù)在國內(nèi)都是名列前茅。更重要的是,謝董事長非常重視支持和關(guān)注我們年輕的大學(xué)生。所以,在這樣的情況下,我才簽下了中央中直機(jī)關(guān)4100萬這個(gè)在我人生中比較大的訂單。通過這個(gè)項(xiàng)目也得到了人生中的第一桶金,現(xiàn)在發(fā)展到今天的多人團(tuán)隊(duì),成為了一個(gè)小老板,這就是我目前在盛隆的創(chuàng)業(yè)情況。

主持人:我想問你一個(gè)問題,你有過當(dāng)大學(xué)生村官的經(jīng)歷,讀了研究生,研究生畢業(yè)又到盛隆,可能很多人都會(huì)認(rèn)為你是在就業(yè),為什么你一直在說這是你創(chuàng)業(yè)?

常亮亮:我是這樣理解的,很多人畢業(yè)之后都是在找工作,但是在盛隆不是就業(yè),而是創(chuàng)業(yè)。為什么呢?對(duì)于我們剛畢業(yè)的大學(xué)生來說,可能很多時(shí)候就只想就業(yè),先找一份工作做一做。但是在盛隆不一樣,尤其是在市場中發(fā)展,要求我們達(dá)到老板的高度,要有老板思維,當(dāng)我們有老板的意識(shí)和思維的時(shí)候,我們就在以創(chuàng)業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)和要求來就業(yè),這也是盛隆的精髓。所以盛隆有一個(gè)制度是群體老板制度,要求每個(gè)盛隆人要有老板的思維和高度。

主持人:謝總一直在旁邊聽著,您來跟常亮亮打個(gè)招呼吧。

謝元德:常亮亮,你們?cè)诎屠柙趺礃影。?/span>

常亮亮:我們?cè)诎屠鑼W(xué)習(xí)和了解了很多跟國內(nèi)不一樣的東西,感觸比較深。

主持人:好的,常亮亮非常感謝你!今天我們的連線就到這,再見。剛跟常亮亮簡單的連線了解了,其實(shí)他就是這個(gè)群體老板制的受益者。剛才這個(gè)白教授也講過,我們的創(chuàng)業(yè)應(yīng)該抱有一種就業(yè)和創(chuàng)業(yè)心態(tài),那么什么是就業(yè)什么又是創(chuàng)業(yè)呢?

白玉:就業(yè)是維持生活這個(gè)條件的一個(gè)工作。而創(chuàng)業(yè)是在追求一種事業(yè),追求一份理想,一份價(jià)值,這個(gè)完全不一樣。

主持人:你看這個(gè)群體老板制度,名稱是我們謝總提出來的?

謝元德:是,那肯定是我提出來的。

主持人:我在想,謝總您為什么要提出這個(gè)群體老板制度?,F(xiàn)在大學(xué)生為什么要?jiǎng)?chuàng)業(yè)?我也接觸過很多大學(xué)生創(chuàng)業(yè)。他們說我畢業(yè)了以后一定要自己當(dāng)老板,這才是叫創(chuàng)業(yè)。

謝元德:十九大召開之后,我在思考,我今天特意找出了1986年公司成立七周年會(huì)議上的講話,97年在定崗定薪競爭上崗會(huì)議上的講話,明后天會(huì)在我們公司公眾號(hào)上發(fā)布。這次聽了習(xí)總書記的報(bào)告,我是非常的振奮。我是堅(jiān)持了38年走中國特色社會(huì)主義道路的。習(xí)總書記的報(bào)告提出中國特色社會(huì)主義新時(shí)代,道路自信、理論自信、制度自信、文化自信,我聽的感覺,這個(gè)時(shí)候聲調(diào)比過去講的更高一些。不光在中國是更加堅(jiān)定的,還要去影響世界。公司關(guān)于群體老板241正在出一本教材,已交給出版社。這個(gè)教材會(huì)印發(fā)中文版、英文版、法文版。中國特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信,我們用實(shí)踐來證明了它的正確性,從而去影響世界。我們不僅要將智能用電送到全球去,我們還要把我們探索的這些經(jīng)驗(yàn)理論,我們這些管理制度輸送到國外去,為世界作出貢獻(xiàn)。

主持人:過去都說我們要向國際上優(yōu)秀的企業(yè)去學(xué)習(xí),以后我們也要全世界向我們中國的企業(yè)來學(xué)習(xí)。

謝元德:剛剛常亮亮講到他在盛隆大學(xué)巴黎創(chuàng)業(yè)學(xué)院學(xué)習(xí),我們近期準(zhǔn)備在國外辦5個(gè)創(chuàng)業(yè)學(xué)院,目的是既引進(jìn)優(yōu)秀的西方文化,又要輸出中國的傳統(tǒng)文化。

白玉:我來講一個(gè)點(diǎn)??!謝總?cè)后w老板制度的核心是什么?實(shí)質(zhì)上是盛隆電氣長期保持活力,具有創(chuàng)新型企業(yè)前景的這么一種源動(dòng)力,核心所在。我期待其他的中國企業(yè)也重視到這一點(diǎn),要去開發(fā)培養(yǎng)。沒有這個(gè)源動(dòng)力所在,那么這個(gè)企業(yè)也就做不長。

主持人:我們經(jīng)濟(jì)發(fā)展也好,還是十九大說的我們走什么道路也好,所有的問題都是人的問題,我們的制造業(yè)跟我們的精神狀態(tài)。

謝元德:在省委黨校講完課之后,我把我的講話稿發(fā)給了北大陳春花教授。她當(dāng)時(shí)給我回了一句話:給了我很多的啟發(fā)。上次在北京舉辦的動(dòng)態(tài)競爭國際論壇,請(qǐng)的有經(jīng)濟(jì)學(xué)家張維迎教授、管理學(xué)家陳春花教授,也由我介紹了我們?nèi)后w老板體制。這個(gè)國際論壇對(duì)我們?nèi)后w老板制度非常感興趣并給予了高度評(píng)價(jià)。那次也給了我很大的信心,將我們?nèi)后w老板制度推廣到國外去。

主持人:按照白教授的說法,我們的群體老板制是什么,實(shí)際上就是我們鼓勵(lì)學(xué)生創(chuàng)業(yè)搭建一個(gè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的平臺(tái)。好吧,最后有請(qǐng)白教授您用15到20秒的時(shí)間來給我們做一個(gè)總結(jié)。

白玉:我期待我們中國的企業(yè)家們,能夠把中國文化根植于企業(yè)之中;把創(chuàng)新思想遠(yuǎn)洋到世界各地;把中國的產(chǎn)品帶向全世界,讓中國成為世界的雇主。

主持人:謝謝!


11月6日至11日,2017年亞太經(jīng)合組織(APEC)領(lǐng)導(dǎo)人峰會(huì)在越南中部城市峴港舉行,盛隆電氣集團(tuán)董事長謝元德、盛創(chuàng)北京三公司總裁楊斌出席本次會(huì)議。

盛隆電氣集團(tuán)董事長謝元德


盛創(chuàng)北京三公司總裁楊斌

 

越南國家主席陳大光在大會(huì)上發(fā)表講話

 

峰會(huì)現(xiàn)場

 

入會(huì)場門口

 

在招待晚宴上

 



中國強(qiáng),盛隆強(qiáng)——把中國文化輸送到巴黎

——湖北資訊廣播《城市CEO  智造先行者》第一課

(根據(jù)音頻文件整理)


時(shí)間:2017年10月21日

地點(diǎn):湖北廣播電視臺(tái)資訊廣播直播間

主持人:齊鳴

嘉賓:謝元德、白玉


主持人:本周,舉世矚目的黨的第十九次代表大會(huì)正在召開,今天我們的節(jié)目也將圍繞十九大上關(guān)于企業(yè)家精神、關(guān)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的探討展開。對(duì)于企業(yè)家來說,新的方向?qū)碓鯓拥臋C(jī)遇和挑戰(zhàn)?對(duì)于有志于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者,特別是年輕人來說,如何在大勢(shì)之中找到更明確的道路?今天的節(jié)目邀請(qǐng)的都是重量級(jí)嘉賓,他們是盛隆電氣集團(tuán)董事長謝元德和著名管理學(xué)家白玉教授,他們將從不同的角度分享他們的觀點(diǎn)。

(片花)   

盛隆電氣集團(tuán)成立于1979年,是智能電網(wǎng)及智慧能源管理領(lǐng)域的領(lǐng)先企業(yè),致力于為用戶提供智慧能源系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)、智能輸配電設(shè)備制造、電力及能源互聯(lián)網(wǎng)工程總包、運(yùn)維服務(wù)一體化的行業(yè)整體解決方案。業(yè)務(wù)遍布全球50多個(gè)國家,擁有7000多名員工,2013年當(dāng)選亞洲品牌500強(qiáng)。其獨(dú)創(chuàng)的“群體老板”體制,特殊的孵化效應(yīng)吸引了業(yè)內(nèi)外廣泛關(guān)注。

白玉,國家科技部火炬創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師、教育部優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師、著名管理學(xué)家、武漢理工大學(xué)教授。先后主持完成國家科技部重大專項(xiàng)及省、市政府及企業(yè)委托科研項(xiàng)目47項(xiàng),著有《現(xiàn)代企業(yè)管理》等著作。


主持人:剛才的一則短片已經(jīng)為我們?cè)敿?xì)介紹了今天我們兩位重量級(jí)嘉賓,這絕不是我簡簡單單的在這說。第一位是我們的謝總,是青桐學(xué)院開播第一期的嘉賓,也是我們熟悉的創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師,參與過我們的多場活動(dòng),謝總給各位創(chuàng)業(yè)者打個(gè)招呼。

謝元德:大家好!

主持人:第二位嘉賓是白玉教授,是湖北廣電廣播創(chuàng)客中心成立的時(shí)候我們的特邀嘉賓,在武漢享有盛譽(yù)的創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師,白教授您好!

白玉:聽眾朋友們大家好,非常榮幸今天有機(jī)會(huì)跟大家做交流,謝謝!

主持人:今天我們的節(jié)目對(duì)于創(chuàng)業(yè)者來說是一個(gè)盛事,難得請(qǐng)到兩位創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師。謝董事長身經(jīng)百戰(zhàn),在企業(yè)實(shí)際運(yùn)作中對(duì)創(chuàng)業(yè)者進(jìn)行指導(dǎo),而白教授是從管理的角度給我們很多創(chuàng)業(yè)者進(jìn)行指導(dǎo)。今天這個(gè)日子也是很特殊的一個(gè)日子,不僅是在中國,甚至全球的報(bào)道都說十九大的召開是舉世矚目的。謝董事長在十九大召開前一天在湖北省委黨校為學(xué)員上了一堂課,今天我們的黨代表和全國人民都在談自己的感想,在我們聽了十九大的報(bào)告之后,兩位分別以各自不同的身份,站在不同的角度,談?wù)勀銈儗?duì)十九大報(bào)告的理解,謝董事長先來。

謝元德:習(xí)總書記的十九大報(bào)告使我非常的振奮。對(duì)其中的兩句話,我印象非常深:時(shí)代是思想之母,實(shí)踐是理論之源。習(xí)總書記在整個(gè)報(bào)告過程當(dāng)中表現(xiàn)出了高度的自信,給了我們無比強(qiáng)大的力量。近期我們?cè)诠疽恢倍歼@樣提口號(hào):強(qiáng)大的中國必有強(qiáng)大的企業(yè),中國強(qiáng),盛隆強(qiáng)!聽了習(xí)總書記的報(bào)告后,我們的信心更大了,這是我的第一感覺。

主持人:盛隆作為一個(gè)享有盛名的企業(yè),謝總的感受就是中國強(qiáng),盛隆強(qiáng)。其實(shí)中國強(qiáng)就是因?yàn)橛辛藷o數(shù)個(gè)像盛隆這樣的企業(yè),如果都強(qiáng)大起來,我們中國自然而然就強(qiáng)大起來了。

白玉:剛才董事長的體會(huì)我也有,但是我的關(guān)注點(diǎn)還不一樣。習(xí)總書記的報(bào)告我們不僅僅用振奮人心來講,我覺得他是向全世界宣告我們中國正在由一個(gè)經(jīng)濟(jì)大國向一個(gè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國華麗轉(zhuǎn)身,已經(jīng)非常明顯的描繪了未來的前景,那就是我們國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式、增長方式將實(shí)行徹底性的變革,會(huì)給我們?nèi)珖嗣駧韺?shí)實(shí)在在的享受,使人民的生活更加美好??倳浻幸痪湓捨蚁肴珖嗣穸疾粫?huì)忘記,到2050年要把我們國家建設(shè)成社會(huì)主義現(xiàn)代化的強(qiáng)國,不是過去講的“國家”概念,一字之差,就有質(zhì)的變化,這是我印象最深的,可以說會(huì)引領(lǐng)整個(gè)國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的方向。

主持人:所以您看,我們十九大報(bào)告出來以后,大家懷著興奮的心情都去收看收聽,聽完了以后每個(gè)人都有各自的感受,有很多的關(guān)鍵詞,有很多的解讀。但是今天我們是一個(gè)創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)節(jié)目,結(jié)合到我們自身講,談到中國經(jīng)濟(jì)的態(tài)勢(shì),我認(rèn)為有幾個(gè)點(diǎn)是值得我們關(guān)注的。第一個(gè),我們國家已經(jīng)由經(jīng)濟(jì)高速增長的階段轉(zhuǎn)變?yōu)楦哔|(zhì)量發(fā)展的階段,我覺得這句話非常的重要,尤其謝總剛才講到體會(huì)也非常深,謝總您給大家介紹一下在十九大召開的前一天在省委黨校講課的內(nèi)容。

謝元德:很榮幸在十九大前一天我在省委黨校講課。前不久中共中央國務(wù)院發(fā)布了《中共中央國務(wù)院關(guān)于營造企業(yè)家健康成長環(huán)境弘揚(yáng)優(yōu)秀企業(yè)家精神更好發(fā)揮企業(yè)家作用的意見》的文件,所以我以這個(gè)文件為主題,題目是企業(yè)家精神,供給側(cè)改革與盛隆群體老板241。我怎么理解中央文件精神,我怎么理解供給側(cè)改革,從理論上來講,我比不上專家、學(xué)者、教授。我只是結(jié)合盛隆怎么做,來講企業(yè)家精神和供給側(cè)改革,所以題目后邊有盛隆群體老板241。

主持人:所以您這個(gè)題目與我們今天的節(jié)目內(nèi)容,從創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的角度去聆聽十九大報(bào)告,已經(jīng)非常的吻合了。

謝元德:為什么我說對(duì)習(xí)總書記的這點(diǎn)我印象特別深刻呢?時(shí)代是思想之母,實(shí)踐是理論之源。我的理解是中國特色社會(huì)主義道路通過實(shí)踐檢驗(yàn),是正確的,是成功的。

白玉:它不僅是成功的,它對(duì)整個(gè)世界的發(fā)展是一種貢獻(xiàn)。

主持人:并且在整個(gè)報(bào)告當(dāng)中充分體現(xiàn)了我們的文化自信,過去總是說中西方之間有很多文化理念的沖突,現(xiàn)在證明我們走的路很好。

謝元德:事實(shí)證明中國的道路是正確的,中國的理論是正確的。

主持人:發(fā)展實(shí)體經(jīng)濟(jì)的道路也是對(duì)的。

謝元德:關(guān)于年輕人創(chuàng)業(yè)這個(gè)主題,在習(xí)總書記的報(bào)告中反復(fù)的強(qiáng)調(diào),人民對(duì)美好生活的向往就是我們奮斗的目標(biāo)。我從兩個(gè)層面進(jìn)行理解:黨的工作主要任務(wù)是人民的生活水平,人民對(duì)美好生活的向往就是我們奮斗目標(biāo),這給我們指明了企業(yè)經(jīng)營的方向。企業(yè)經(jīng)營和年輕人創(chuàng)業(yè)是一致的,年輕人創(chuàng)業(yè)創(chuàng)什么?企業(yè)為年輕人創(chuàng)業(yè)提供一些幫助,提供一些平臺(tái),指引一個(gè)方向。盛隆電氣有一個(gè)百年工程圖,是2015年底在京西賓館制定的,定了我們長期經(jīng)營的一個(gè)方向,是三句話:讓一度電創(chuàng)造更多的GDP,讓智能用電使幸福生活更幸福,讓智慧能源使美麗中國更美麗。我們定的這個(gè)方向跟習(xí)總書記所提出的人民對(duì)美好生活的向往就是我們的奮斗目標(biāo)是吻合的。聽了十九大報(bào)告后更加地堅(jiān)定了我們的信心,我們更要為這個(gè)目標(biāo)而努力奮斗,為年輕人的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供更多的幫助,更大的空間和平臺(tái)。

主持人:我能不能這樣理解,努力的方向是讓人民過上更幸福的生活,盛隆電氣生產(chǎn)的產(chǎn)品用起來更方便,給大家提供很多的便利,讓我們的生活更美好,這單純只是從企業(yè)的角度,謝總還從企業(yè)內(nèi)部的平臺(tái)建設(shè)上,幫助依托盛隆平臺(tái)進(jìn)行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的年輕人,讓他們生活的更加美好。

謝元德:再回到黨校講課的內(nèi)容,題目是:企業(yè)家精神,供給側(cè)改革與盛隆群體老板241。
群體老板241就是我們通過三十多年的努力建立了一個(gè)企業(yè)體制叫群體老板的體制。通常一個(gè)企業(yè)就是一個(gè)老板,但是在我們這個(gè)企業(yè)是一群老板,我們的群體老板體制就體現(xiàn)了中國特色社會(huì)主義道路,我們也給他定義為中國特色社會(huì)主義群體老板體制。我們的發(fā)展就是按照鄧小平理論中講的先富帶后富的原則,讓一部分人富起來,之后再帶領(lǐng)更多的人富起來。習(xí)總書記在報(bào)告里講到要逐步減小收入差距,人們對(duì)美好生活的向往不僅僅是物質(zhì)上的,還有精神上的。追求公平是人的本性,改革開放以來,公平和效率方面我們一直都在努力,習(xí)總書記說人民對(duì)美好生活的向往就是我們的奮斗目標(biāo),其中也有一個(gè)公平性的問題,不能因?yàn)樾薁奚?。群體老板就是又講公平又講效率,又講效率又講公平。

群體老板241,其中“2”就是兩個(gè)第一。年輕人來我們公司都不是打工,都是來創(chuàng)業(yè)的,當(dāng)老板,做企業(yè)家。兩個(gè)第一就是“建設(shè)中國電氣開關(guān)行業(yè)現(xiàn)代化的第一車間,打造盛隆大學(xué)培養(yǎng)現(xiàn)代企業(yè)人才的第一課堂”。在我們公司,年輕人是創(chuàng)業(yè),是不斷學(xué)習(xí)的過程。

“4”代表四百戰(zhàn)略:網(wǎng)通百城,攜手百企,鏈接百校,創(chuàng)建百團(tuán)。這個(gè)完全就是供給側(cè)改革。前面講的群體老板是與企業(yè)家精神相關(guān),也是我們培養(yǎng)人才的戰(zhàn)略;四百戰(zhàn)略就完全是一個(gè)供給側(cè)改革,因?yàn)槲覀兊男袠I(yè)產(chǎn)能過剩,甚至比煤炭,鋼鐵行業(yè)還嚴(yán)重。在八年前我考察了我們?nèi)珖耐衅髽I(yè),我就說同行廠房三十年都用不完,但是這八年來又大量的建,過去也賺了點(diǎn)錢但是都用在圈地建房上了,現(xiàn)在是大量的閑置,都很困難。我們現(xiàn)在發(fā)展勢(shì)頭很好,怎么發(fā)展呢?不能再是擴(kuò)張式的發(fā)展,我們發(fā)展到哪個(gè)城市,發(fā)展到哪個(gè)地方,我們合資整合當(dāng)?shù)赝衅髽I(yè)。比如說四川的晟嘉,我們的產(chǎn)品就在他那里生產(chǎn),就是整合他的資源,這樣就是去產(chǎn)能,使同行業(yè)廠家轉(zhuǎn)型升級(jí)。

“1”,是一個(gè)新商品,9月22日,在我們公司舉辦了一個(gè)盛隆電氣(2017)智能用電博覽會(huì),就是來展示我們的新技術(shù)和新產(chǎn)品,也不只是我們來展示,我們邀請(qǐng)了全國的同行業(yè),包括國際品牌ABB,西門子和施耐德。我們號(hào)召他們來參展,但是這個(gè)也超出了我們的預(yù)料,我們沒想到他們真的都來了,在我們同行全球最強(qiáng)三大品牌都來參展了。我們這個(gè)新商品是個(gè)什么意思呢?就是互聯(lián)網(wǎng)智能用電,過去是功能用電,電只要能供就行了,開關(guān)能斷開就行了?,F(xiàn)在就是要智能化,別人在圈地建廠房,我們是一直在投入技術(shù)研發(fā),投入到互聯(lián)網(wǎng)智能用電這一領(lǐng)域的技術(shù)、產(chǎn)品、服務(wù)的研發(fā)。所以在這一方面,我們做到可以說是很有成果了。

這次盛博會(huì)我們邀請(qǐng)了很多客戶,我們也希望通過技術(shù)展示能讓客戶在現(xiàn)場直接簽合同,買我們的新商品,達(dá)成合作意向。這次活動(dòng)有兩個(gè)沒想到,一個(gè)是我們同行最厲害的,包括三大品牌,都來參展。第二,來的客戶特別的高端,比如北京衛(wèi)星制造廠。這次活動(dòng)達(dá)成756億元的訂單合約。

主持人:就一次展會(huì)?

謝元德:就當(dāng)時(shí)現(xiàn)場半個(gè)小時(shí),客戶跟我們簽了756個(gè)億。北京衛(wèi)星制造廠的總經(jīng)理孔總,他們是制造月球車的,他們的要求非常高,所以他們說只能跟我們公司一起合作,使用我們的技術(shù)和產(chǎn)品。

主持人:以后謝總的產(chǎn)品就不是走向全球了,是走向月球了。

謝元德:對(duì)對(duì)對(duì),就是要走向月球了,他們馬上就要飛到月球上開采了。像這種客戶事前我還不知道,當(dāng)天他們總經(jīng)理上臺(tái)致辭介紹了,我聽了特別的興奮,我也準(zhǔn)備專門找個(gè)時(shí)間去參觀他們的這些產(chǎn)品。我們這個(gè)新商品的運(yùn)用,也就是習(xí)總書記講的,我們要對(duì)世界做出貢獻(xiàn)。從互聯(lián)網(wǎng)智能用電來講,現(xiàn)在不光是在中國,在世界都是引領(lǐng)地位。

主持人:所以在這次十九大報(bào)告里面已經(jīng)說了,過去中國制造全球都有,但是以后我們不要光提中國制造,要提中國智能制造。

白玉:對(duì),中國智能制造,中國創(chuàng)造。

主持人:對(duì),中國創(chuàng)造,你看謝總剛才把這個(gè)情況已經(jīng)介紹了。謝總我認(rèn)識(shí)很久了,帶領(lǐng)著這么大一個(gè)企業(yè),一直就是一個(gè)很樸實(shí)的人。我們謝總每次講話介紹自己企業(yè)都是用特別樸實(shí)的一種方式。謝總把自己企業(yè)運(yùn)行的方式,這種群體老板制講了一下。白教授,您是管理學(xué)的專家,創(chuàng)業(yè)的指導(dǎo)老師,您以您專家的角度,管理學(xué)的角度發(fā)表一下自己的觀點(diǎn)。

白玉:剛才通過謝董事長的介紹,他們的成功做法給我很多啟示。我們中國真的要走向強(qiáng)盛,由經(jīng)濟(jì)大國向經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國轉(zhuǎn)化,最重要的是看我們制造業(yè)是否強(qiáng)盛,我們能不能夠真正成為一個(gè)制造業(yè)的強(qiáng)國。那么這里面所謂的強(qiáng)國有幾個(gè)基本的點(diǎn),我們要把握住。一個(gè)剛才講的我們中國制造,我們中國的智能制造,中國的綠色制造,中國的質(zhì)量制造,中國的品牌制造能不能在世界經(jīng)濟(jì)體當(dāng)中占有領(lǐng)導(dǎo)地位。如果我們能占有領(lǐng)導(dǎo)地位,這個(gè)強(qiáng)國的地位也就確定了,而這一點(diǎn)要靠什么?要靠我們實(shí)體企業(yè)的支撐,如果企業(yè)不能強(qiáng)盛,企業(yè)做不起來,這個(gè)強(qiáng)就做不起來,而盛隆的一個(gè)成功做法,一個(gè)非常了不起之處在哪里呢?就是他的群體老板制,抓住了在整個(gè)國家由經(jīng)濟(jì)大國向經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國轉(zhuǎn)換當(dāng)中至關(guān)重要的一環(huán),就是人才的問題,人才的因素。如果沒有這個(gè)掌握先進(jìn)科學(xué)技術(shù)的人才,就不可能實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)換代,不可能智造,打造一個(gè)創(chuàng)新的中國。盛隆電氣獨(dú)創(chuàng)的群體老板體制,就是我們現(xiàn)在提到的內(nèi)部創(chuàng)業(yè)模式,這是非常好的,他能夠很好地激發(fā)員工的創(chuàng)業(yè)沖動(dòng),創(chuàng)業(yè)激情,點(diǎn)燃他們的創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想,把他們的人生跟國家、民族前途緊緊聯(lián)系起來,這是很了不起的一個(gè)做法。我也期待著我們更多的企業(yè)、企業(yè)家們能關(guān)注這個(gè)問題,期待更多人,像謝總這樣有前瞻性。這個(gè)轉(zhuǎn)換當(dāng)中必須具備幾個(gè)基本點(diǎn),一個(gè)就是他必須具有全球視野,眼光要獨(dú)到,不僅僅要關(guān)注中國的發(fā)展,更要關(guān)注世界的發(fā)展,不僅要關(guān)注世界的發(fā)展,而且是要在全世界中去占領(lǐng)自己的領(lǐng)導(dǎo)地位,這個(gè)非常重要。

主持人:謝總特別的自信,咱們的盛隆電氣,敢把國際三大品牌邀請(qǐng)到我的展會(huì)上來。

白玉:對(duì),這是展示領(lǐng)導(dǎo)地位的一種方式,非常重要。第二,我們期待著我們企業(yè)家們有這種卓越的推動(dòng)員工內(nèi)部創(chuàng)業(yè)的情懷,就是要關(guān)注幫助年輕人的成長,把這種情懷放上去,一個(gè)好的企業(yè)實(shí)際上就是一個(gè)好的創(chuàng)業(yè)平臺(tái)。如果把這個(gè)平臺(tái)奉獻(xiàn)給年輕人,那年輕人創(chuàng)業(yè)就不是夢(mèng)想,就會(huì)比較現(xiàn)實(shí),而且也會(huì)改善他們的生活。和我們習(xí)總書記所提出來的,去實(shí)現(xiàn)人民對(duì)美好生活的向往一脈相承。第三點(diǎn),就是我們期待我們這個(gè)企業(yè)家一定要關(guān)注什么話題呢?一定要放棄過去人口紅利的想法,我們現(xiàn)在是什么時(shí)代?人才紅利時(shí)代。所以這時(shí)候我們一定要緊緊抓住如何打造如何培育具有核心能力的人才,誰擁有人才,誰擁有明天,所以我們習(xí)總書記,提了一句很重要的一個(gè)話,青年強(qiáng),國家強(qiáng)。

主持人:這一次十九大報(bào)告當(dāng)中,我們看到我們制造大國向制造強(qiáng)國轉(zhuǎn)換,其實(shí)任何概念的提出都是有階段性的,剛才您提到的不光是企業(yè)的人口紅利,人才紅利的問題,我們中國發(fā)展也是這樣的,你看過去我們中國是叫中國制造遍布全球,但是我們賺的,是利潤鏈上最低端的。

白玉:對(duì)對(duì)對(duì),很可憐的一點(diǎn)錢。

主持人:可能花了多少工人多長時(shí)間,但我們賺的那一點(diǎn)利潤還不如人家一家著名企業(yè)的一個(gè)小零件,或者是人家的一個(gè)軟件賺得多一些?,F(xiàn)在應(yīng)該說是咱們中國科技發(fā)展水平,人民素質(zhì),包括人才能力已經(jīng)達(dá)到某一個(gè)階段,那就會(huì)提出一個(gè)新的目標(biāo)。咱們中國把發(fā)展經(jīng)濟(jì)的這個(gè)著力點(diǎn)放在實(shí)體經(jīng)濟(jì),然后把實(shí)體經(jīng)濟(jì)又與現(xiàn)有的我們整個(gè)世界的發(fā)展階段和最新的科技結(jié)合起來。像今天我們的兩位嘉賓,謝總是從企業(yè)一步一步走過來,是實(shí)干型的,我們白玉白教授是從理論的角度,給我們做了一個(gè)分析,那么接下來我們回到這樣一個(gè)話題,就是我們創(chuàng)業(yè)者,我們就是一個(gè)創(chuàng)業(yè)節(jié)目,那么回到這一點(diǎn),謝總給我們創(chuàng)造的是叫群體老板制。其實(shí)為什么現(xiàn)在你看很多人喜歡創(chuàng)業(yè),應(yīng)該說大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的這個(gè)熱情啊,從某個(gè)意義上說也超過了就業(yè)的熱情,白教授是不是有這個(gè)感覺?

白玉:這個(gè)感覺太深刻了,我今天上午還正好去搞這個(gè)武漢市第六期高創(chuàng)之星這個(gè)訓(xùn)練營的訓(xùn)練,這個(gè)青年們的創(chuàng)業(yè)激情,創(chuàng)業(yè)熱情很感染我,但是我也有一點(diǎn)隱憂,就是我們青年的創(chuàng)業(yè)究竟方向在哪里,該怎么去把握,很值得我們探討。談到創(chuàng)業(yè),實(shí)質(zhì)上它有廣義和狹義之分,從廣義來講呢,我們做任何一個(gè)事業(yè)都叫創(chuàng)業(yè),從狹義上來講,就是今天我們更多關(guān)注的這個(gè),自主性創(chuàng)辦企業(yè)的活動(dòng),去創(chuàng)辦自己的一份事業(yè)的活動(dòng),在這個(gè)創(chuàng)業(yè)當(dāng)中又分為兩個(gè)大類,一類叫生存型創(chuàng)業(yè),一類叫機(jī)會(huì)型創(chuàng)業(yè)。我們講生存性創(chuàng)業(yè)就是改善人們生活的方式,所以一般列為草根性創(chuàng)業(yè)。那么這不是我們當(dāng)今大學(xué)生應(yīng)當(dāng)去關(guān)注應(yīng)當(dāng)去擁有的事業(yè),我們大學(xué)生他必須是有情懷的,我們大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)應(yīng)該是機(jī)會(huì)型創(chuàng)業(yè),他應(yīng)該和民族的發(fā)展,祖國的前途命運(yùn)緊密扣起來的一種行為。在這種情況下,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)更多的應(yīng)該是什么呀?科技型創(chuàng)業(yè),但是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)它的局限性是他現(xiàn)在沒有社會(huì)資源,沒有人脈,也沒有經(jīng)驗(yàn)。

主持人:而且更重要的是,如果在學(xué)習(xí)階段就去創(chuàng)業(yè)的話,可能把自己的科技性這一塊給丟了。

白玉:對(duì),給丟掉了,成為一個(gè)跛腳的先生。像習(xí)總書記說的青年強(qiáng)則國家強(qiáng),首先是要強(qiáng),這個(gè)“強(qiáng)”強(qiáng)哪里呢?要學(xué)好科技文化,要練就好本領(lǐng),打鐵還需自身硬。所以我期待我們大學(xué)生在大學(xué)里面,首先要把自己的學(xué)業(yè)搞好,畢業(yè)之后,再去思考創(chuàng)業(yè)的問題。大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)實(shí)際上是在畢業(yè)后5到10年,才稱得上是一個(gè)黃金創(chuàng)業(yè)期。這個(gè)時(shí)候先去擁抱社會(huì),去認(rèn)識(shí)社會(huì),去了解社會(huì),并獲得社會(huì)企業(yè)的這個(gè)平臺(tái),在平臺(tái)上發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì),去實(shí)現(xiàn)人生抱負(fù),這是最好的創(chuàng)業(yè),這也是謝總所創(chuàng)造的最有效的一種模式。

主持人:我能問一下謝總,像今天白教授說的把創(chuàng)業(yè)分為兩種,一種叫生存型創(chuàng)業(yè),一種叫機(jī)會(huì)型創(chuàng)業(yè),那謝總您當(dāng)時(shí)是屬于哪種創(chuàng)業(yè)呢?

謝元德:我這樣來回答這個(gè)問題,剛才白教授講得太好了,講的太重要了。所以對(duì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)來講,過去我非常的謹(jǐn)慎,不敢隨便講。今年《楚天都市報(bào)》舉辦了創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師高校行活動(dòng),我在武大、華科,包括西安交大和其他外地學(xué)校,都做了一些演講。我在演講當(dāng)中發(fā)現(xiàn)有極少數(shù)的學(xué)生,思想有一些迷茫。當(dāng)然絕大多數(shù)是非常非常的優(yōu)秀。當(dāng)時(shí)我在華科演講的時(shí)候,有個(gè)大學(xué)生就向我提問,他向我提問是什么意思呢?他是在質(zhì)疑我,因?yàn)槲抑v我的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷,講為什么我要?jiǎng)?chuàng)業(yè)。在他的理解中,我講的都是情懷,所以他說現(xiàn)在都在說現(xiàn)在創(chuàng)業(yè)要多做實(shí)事,不要講什么情懷。

白玉:沒有情懷走不遠(yuǎn),這一點(diǎn)非常重要。

謝元德:他說謝總,在你創(chuàng)業(yè)初期很困難的時(shí)候,你還講情懷嗎?實(shí)際上他這個(gè)問題,意思是我創(chuàng)業(yè)當(dāng)中就是很順,根本沒遇到什么困難,光唱高調(diào)。當(dāng)時(shí)我是和創(chuàng)業(yè)紅娘劉玉教授一起,跟她同臺(tái)。他很直接的說,我們劉教授講了很多她在創(chuàng)業(yè)中的故事,講了很多的困難。我說在我創(chuàng)業(yè)的時(shí)候遇到的困難,跟劉教授遇到的,都不是一個(gè)等級(jí)。當(dāng)時(shí)劉教授說您遇到什么困難,那您講一下。

白玉:他真不能想象你們創(chuàng)業(yè)的艱難。

謝元德:對(duì),我說我們創(chuàng)業(yè)那天就不合法,當(dāng)時(shí)我這么一說,他們就嘩的全笑了。我們從1979年5月13日創(chuàng)業(yè)開始一直到1982年12月31日一直在受打壓。尤其是1982年,讓我印象非常深刻。1982年七一的時(shí)候,當(dāng)時(shí)政府在黨員會(huì)上提出來要將我們打倒。那時(shí)候是割資本主義尾巴的。當(dāng)時(shí)經(jīng)濟(jì)也困難,如果創(chuàng)業(yè)僅僅是為了生存,那么很難成功。如果你沒有一個(gè)理想抱負(fù),想做一番很大的事業(yè),那你創(chuàng)業(yè)遇到困難就很難闖過去。

主持人:也就是說當(dāng)我們的眼睛看向遠(yuǎn)方的時(shí)候,眼前的那個(gè)小坎可能邁邁就過去了。

白玉:對(duì)!有理想的人絕對(duì)不會(huì)為困難折腰。如果說是為了金錢而創(chuàng)業(yè)的人,碰到坎坷就會(huì)摔倒。

謝元德:你剛剛提出的話題太好了,我認(rèn)為講這個(gè)東西是對(duì)現(xiàn)在的年輕人的正確引導(dǎo)。我再講一個(gè)事情,10月19日我接待了西門子的一個(gè)高管,他當(dāng)時(shí)是來拜訪我。近期我們舉辦了盛博會(huì),他們來參展了。正好是十九大期間,那天我跟他談的第一個(gè)話題就是十九大,我說習(xí)主席講得很振奮人心,他對(duì)十九大什么都不知道。他走的時(shí)候?qū)ξ艺f,跟我見面最大的收獲就是我改變了他,改變他什么呢?他說他以后一定會(huì)關(guān)注中國的政治,關(guān)注中國的領(lǐng)導(dǎo)人。咱中國人,不管是在外企還是哪,你如果不關(guān)心中國的政治,那你是走不遠(yuǎn)的!你也發(fā)揮不了大的作用。再說說去年年底,當(dāng)時(shí)也是一個(gè)國際品牌的高管,我說過去這二三十年國際品牌賺錢太容易了,我們賺錢太難了。但是你們賺到的就是錢,我們賺到的是客戶,是人才和技術(shù),這30年看你們的,未來30年,看我們的吧!

白玉:謝總說的太漂亮啦!

主持人:我們?nèi)滩蛔∫谥辈ラg為我們謝總鼓掌,從我們的中國制造走向中國智造,從我們的制造大國變成制造強(qiáng)國,我們應(yīng)該有這個(gè)信心。我相信此刻正在收聽我們節(jié)目的年輕人和創(chuàng)業(yè)者,他們肯定都有這樣的一種情懷,希望學(xué)習(xí)理論跟實(shí)踐上的一些知識(shí),接下來,我想來請(qǐng)進(jìn)一個(gè)實(shí)踐者,我們?cè)賮砺犅犓麄兊南敕ā?/span>

(片花)

我是盛隆電氣創(chuàng)業(yè)者常亮亮,2016年從國際關(guān)系學(xué)院碩士畢業(yè),同年4月成功拿到第一個(gè)智能用電訂單,成為公司百名“千萬訂單英雄”之一,賺到人生第一桶金。

我是盛隆電氣創(chuàng)業(yè)三公司董事長周明旺,我?guī)ьI(lǐng)創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)600人,2016年智能用電銷售業(yè)績4.3億,2017年已實(shí)現(xiàn)6億,預(yù)計(jì)全年突破8億。

我是盛隆電氣集團(tuán)董事長謝元德,盛隆電氣能為百萬江城學(xué)子做些什么是我們一直在想并且積極在做的事情。創(chuàng)業(yè)38年,盛隆獨(dú)創(chuàng)的群體老板體制培育了400多位大小老板,得到兩任省委書記的肯定和支持。在這支隊(duì)伍的基礎(chǔ)上,我們又發(fā)展到“盛隆群體老板241”的大道大業(yè)大舞臺(tái),為有志創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的青年,提供更大的平臺(tái)。

湖北廣播電視臺(tái)聯(lián)手盛隆電氣集團(tuán),推出“城市CEO 智造先行者”選拔計(jì)劃,有夢(mèng)想,敢拼搏,我們一起做老板。詳情請(qǐng)關(guān)注“創(chuàng)業(yè)小咖”微博、微信公眾號(hào)和盛隆電氣官網(wǎng)。

主持人:歡迎大家繼續(xù)來收聽我們的長江新動(dòng)力。在青年人、大學(xué)生中,夢(mèng)想創(chuàng)業(yè)的不在少數(shù),國家、省市各級(jí)政府也在提出源源不斷的政策激勵(lì)年輕人創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。比如我們省的“我選湖北”計(jì)劃,武漢市的“百萬大學(xué)生留漢”計(jì)劃等。我們湖北廣電廣播創(chuàng)客中心在9月份,與盛隆電氣聯(lián)手啟動(dòng)了一項(xiàng)“城市CEO 智造先行者”計(jì)劃。目的是為更多的年輕人提供實(shí)踐夢(mèng)想、探索拼搏的舞臺(tái)。這個(gè)計(jì)劃的靈感,源于盛隆電氣集團(tuán)之前嘗試的先行領(lǐng)軍行動(dòng)。當(dāng)時(shí)的行動(dòng)中,一批優(yōu)秀的年輕人通過自己的勇敢嘗試,通過平臺(tái)內(nèi)部創(chuàng)業(yè),為自己開辟出一片全新的事業(yè)疆域。26歲的常亮亮就是其中的一員。接下來我們來連線常亮亮。

主持人:常亮亮你好!常亮亮,你現(xiàn)在在什么地方?

常亮亮:我現(xiàn)在正在巴黎培訓(xùn),在盛隆大學(xué)巴黎創(chuàng)業(yè)學(xué)院。

主持人:???你現(xiàn)在是在巴黎啊。今天我們把你們董事長謝總,一位大學(xué)生創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師白玉教授請(qǐng)到我們的節(jié)目當(dāng)中,來給我們分析一下大學(xué)生創(chuàng)業(yè)。你是在盛隆的先行領(lǐng)軍中做的非常不錯(cuò)的,也是一個(gè)代表。請(qǐng)你來講講一下你的創(chuàng)業(yè)史吧!

常亮亮:好的,我先跟大家打個(gè)招呼。主持人,各位聽眾朋友們,董事長,白玉教授大家好,我是常亮亮。今天很榮幸可以跟大家一起分享創(chuàng)業(yè)史。我個(gè)人覺得創(chuàng)業(yè)是很多因素作用的結(jié)果,換句話說就是在各種因素的適當(dāng)結(jié)合下才能產(chǎn)生。就我個(gè)人的人生經(jīng)歷來說,在來到盛隆之前我當(dāng)過三年大學(xué)生村官,這樣的一種經(jīng)歷培養(yǎng)了我細(xì)心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。當(dāng)村官的時(shí)候,要求我們做事情細(xì)心謹(jǐn)慎,考慮事情要全面,然后又回到學(xué)校進(jìn)行學(xué)習(xí)深造。在我讀研究生的這段期間,我又對(duì)招投標(biāo)有了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和認(rèn)識(shí),對(duì)在市場上進(jìn)行招投標(biāo)的運(yùn)作比較有把握和信心,在我打算就業(yè)的時(shí)候又剛好遇到了盛隆這么好的創(chuàng)業(yè)平臺(tái)。這是一個(gè)比較靈活和優(yōu)越的平臺(tái),它的靈活使得我們每個(gè)人在盛隆的平臺(tái)上最大化的發(fā)揮我們的個(gè)人價(jià)值。而且盛隆的資質(zhì)、業(yè)績、產(chǎn)品和服務(wù)在國內(nèi)都是名列前茅。更重要的是,謝董事長非常重視支持和關(guān)注我們年輕的大學(xué)生。所以,在這樣的情況下,我才簽下了中央中直機(jī)關(guān)4100萬這個(gè)在我人生中比較大的訂單。通過這個(gè)項(xiàng)目也得到了人生中的第一桶金,現(xiàn)在發(fā)展到今天的多人團(tuán)隊(duì),成為了一個(gè)小老板,這就是我目前在盛隆的創(chuàng)業(yè)情況。

主持人:我想問你一個(gè)問題,你有過當(dāng)大學(xué)生村官的經(jīng)歷,讀了研究生,研究生畢業(yè)又到盛隆,可能很多人都會(huì)認(rèn)為你是在就業(yè),為什么你一直在說這是你創(chuàng)業(yè)?

常亮亮:我是這樣理解的,很多人畢業(yè)之后都是在找工作,但是在盛隆不是就業(yè),而是創(chuàng)業(yè)。為什么呢?對(duì)于我們剛畢業(yè)的大學(xué)生來說,可能很多時(shí)候就只想就業(yè),先找一份工作做一做。但是在盛隆不一樣,尤其是在市場中發(fā)展,要求我們達(dá)到老板的高度,要有老板思維,當(dāng)我們有老板的意識(shí)和思維的時(shí)候,我們就在以創(chuàng)業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)和要求來就業(yè),這也是盛隆的精髓。所以盛隆有一個(gè)制度是群體老板制度,要求每個(gè)盛隆人要有老板的思維和高度。

主持人:謝總一直在旁邊聽著,您來跟常亮亮打個(gè)招呼吧。

謝元德:常亮亮,你們?cè)诎屠柙趺礃影。?/span>

常亮亮:我們?cè)诎屠鑼W(xué)習(xí)和了解了很多跟國內(nèi)不一樣的東西,感觸比較深。

主持人:好的,常亮亮非常感謝你!今天我們的連線就到這,再見。剛跟常亮亮簡單的連線了解了,其實(shí)他就是這個(gè)群體老板制的受益者。剛才這個(gè)白教授也講過,我們的創(chuàng)業(yè)應(yīng)該抱有一種就業(yè)和創(chuàng)業(yè)心態(tài),那么什么是就業(yè)什么又是創(chuàng)業(yè)呢?

白玉:就業(yè)是維持生活這個(gè)條件的一個(gè)工作。而創(chuàng)業(yè)是在追求一種事業(yè),追求一份理想,一份價(jià)值,這個(gè)完全不一樣。

主持人:你看這個(gè)群體老板制度,名稱是我們謝總提出來的?

謝元德:是,那肯定是我提出來的。

主持人:我在想,謝總您為什么要提出這個(gè)群體老板制度?,F(xiàn)在大學(xué)生為什么要?jiǎng)?chuàng)業(yè)?我也接觸過很多大學(xué)生創(chuàng)業(yè)。他們說我畢業(yè)了以后一定要自己當(dāng)老板,這才是叫創(chuàng)業(yè)。

謝元德:十九大召開之后,我在思考,我今天特意找出了1986年公司成立七周年會(huì)議上的講話,97年在定崗定薪競爭上崗會(huì)議上的講話,明后天會(huì)在我們公司公眾號(hào)上發(fā)布。這次聽了習(xí)總書記的報(bào)告,我是非常的振奮。我是堅(jiān)持了38年走中國特色社會(huì)主義道路的。習(xí)總書記的報(bào)告提出中國特色社會(huì)主義新時(shí)代,道路自信、理論自信、制度自信、文化自信,我聽的感覺,這個(gè)時(shí)候聲調(diào)比過去講的更高一些。不光在中國是更加堅(jiān)定的,還要去影響世界。公司關(guān)于群體老板241正在出一本教材,已交給出版社。這個(gè)教材會(huì)印發(fā)中文版、英文版、法文版。中國特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信,我們用實(shí)踐來證明了它的正確性,從而去影響世界。我們不僅要將智能用電送到全球去,我們還要把我們探索的這些經(jīng)驗(yàn)理論,我們這些管理制度輸送到國外去,為世界作出貢獻(xiàn)。

主持人:過去都說我們要向國際上優(yōu)秀的企業(yè)去學(xué)習(xí),以后我們也要全世界向我們中國的企業(yè)來學(xué)習(xí)。

謝元德:剛剛常亮亮講到他在盛隆大學(xué)巴黎創(chuàng)業(yè)學(xué)院學(xué)習(xí),我們近期準(zhǔn)備在國外辦5個(gè)創(chuàng)業(yè)學(xué)院,目的是既引進(jìn)優(yōu)秀的西方文化,又要輸出中國的傳統(tǒng)文化。

白玉:我來講一個(gè)點(diǎn)??!謝總?cè)后w老板制度的核心是什么?實(shí)質(zhì)上是盛隆電氣長期保持活力,具有創(chuàng)新型企業(yè)前景的這么一種源動(dòng)力,核心所在。我期待其他的中國企業(yè)也重視到這一點(diǎn),要去開發(fā)培養(yǎng)。沒有這個(gè)源動(dòng)力所在,那么這個(gè)企業(yè)也就做不長。

主持人:我們經(jīng)濟(jì)發(fā)展也好,還是十九大說的我們走什么道路也好,所有的問題都是人的問題,我們的制造業(yè)跟我們的精神狀態(tài)。

謝元德:在省委黨校講完課之后,我把我的講話稿發(fā)給了北大陳春花教授。她當(dāng)時(shí)給我回了一句話:給了我很多的啟發(fā)。上次在北京舉辦的動(dòng)態(tài)競爭國際論壇,請(qǐng)的有經(jīng)濟(jì)學(xué)家張維迎教授、管理學(xué)家陳春花教授,也由我介紹了我們?nèi)后w老板體制。這個(gè)國際論壇對(duì)我們?nèi)后w老板制度非常感興趣并給予了高度評(píng)價(jià)。那次也給了我很大的信心,將我們?nèi)后w老板制度推廣到國外去。

主持人:按照白教授的說法,我們的群體老板制是什么,實(shí)際上就是我們鼓勵(lì)學(xué)生創(chuàng)業(yè)搭建一個(gè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的平臺(tái)。好吧,最后有請(qǐng)白教授您用15到20秒的時(shí)間來給我們做一個(gè)總結(jié)。

白玉:我期待我們中國的企業(yè)家們,能夠把中國文化根植于企業(yè)之中;把創(chuàng)新思想遠(yuǎn)洋到世界各地;把中國的產(chǎn)品帶向全世界,讓中國成為世界的雇主。

主持人:謝謝!


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